前A系处理器首席设计师离职创业遭苹果“穷追猛打”

人走茶凉,而且还被穷追不舍,这样的遭遇在苹果前首席芯片设计师Gerard Williams III(杰拉德-威廉姆斯三世)身上体现得淋漓尽致。

去年2月,威廉姆斯从苹果离职,当年8月,苹果将其告上法庭,原因是在职期间违反雇佣协议,从事与职责关系紧密的非苹果商业业务。

原来, 威廉姆斯离职后带走了一些老部下,还创办了致力于开发ARM架构高性能处理器的Nuvia公司。苹果有证据显示,在职期间,威廉姆斯就开始筹办Nuvia。

老洪自1月23日从温州回来后,就在村中进行自我隔离,每天杨良秋都去他家“报到”。“每天要测体温,饮食要清淡,感觉不舒服马上跟我说。”杨良秋不断叮嘱。

据外媒报道,在最新陈情中,威廉姆斯强调苹果视图扼杀员工的创新精神和谋求更富成就感工作的自由。这家公司在循循善诱让员工离职同时又不让他们找新工作,还阻止他们寻找法律援助。更可气的是,苹果甚至向Nuvia创始人之一John Bruno抛出橄榄枝,还威胁Nuvia不能招募苹果员工。

杨良秋是浙江省宁海县长街新五星村的老党员,行医已50年。新五星村有村民3000多户,疫情袭来,他主动请缨。防疫至今近20天,杨良秋每天骑着电瓶车往来于各个自然村之间,路程十几公里。

今年1月,威廉姆斯试图推翻诉讼,但宣告失败。不过,法院也驳回了苹果寻求惩罚性赔偿的请求,原因是证据效力不足。

从员工的角度,这叫“骑驴找马”,从雇主的角度,似乎就是不忠了。由于威廉姆斯曾参与甚至领导开发苹果从A7到A12X的全部处理器,不仅位高权重,也是核心机密的接触者。

年已七旬却不服老,村里人戏称他为“硬核爷爷”。疫情当前,出门行医常常一去就是一整天,午饭是随身带着的干粮,在路上匆忙解决。

村民们见到他格外亲切。“我家的瓜子吃都吃不完,要不你拿点去。”村民王良春碰到杨良秋打趣道。

看望之余,杨良秋还为村中患有慢性疾病的老人们进行日常检查。“上岁数的不了解医学常识,有些看不清药品上的说明书,需要更多关注和耐心。”面对提问,杨良秋总是细心解答。

王良春本想初四在村老年协会举办儿子的婚礼,被杨良秋和村干部劝住了。“菜都备好了,露天棚也搭好了,好在听了他的话。”王良春说。

从这番争辩来看,苹果的目的似乎很简单,赔偿当然不是主要,他们一方面要毁了威廉姆斯的名声,另一方面也借诉讼“敲山震虎”,给自己的员工提提醒。

“我身体硬朗着呢,闲不住,况且村民需要我。”杨良秋回应道。

一个医药箱,一支听诊器,一把温度计,一只口罩。忙完村卫生室的日常工作,杨良秋又带着“装备”赶往村里的居家隔离点。

像老洪这样外出务工回乡的村民约有20个,都在家中自我隔离。杨良秋除每天上门看望之外,还时常通过电话跟他们聊天,不定期给他们送生活用品。

“防控工作是村医的职责和使命。”杨良秋说,“我会尽己所能,为村里织起一道温暖的防疫网。”

50年村中行医的经验,杨良秋对村里的情况如数家珍,如何消毒防控,如何劝说村民,他都心中有数。村民杨小娟说,起初村民们没有戴口罩的习惯,但架不住杨医生的反复“念叨”,如今都自觉戴上了口罩。村党支部书记王贤广说,平日里杨医生总要到村口卡点站一站,劝都劝不走。

“他生过两次大病,开过刀,现在还有后遗症。”老婆郑珊娟说,“每次劝他上了年纪别太拼,他都不听。”

“今天情况不错,不要担心,14天很快就过去了,有什么需要我会尽全力帮助你。”上午十点,杨良秋来到村民老洪家,测量体温,指导进行消毒和室内通风。